邵抒
2019-05-23 12:20:14
2013年7月29日晚7点发布
2013年7月29日下午7点更新

LEGAL. Presidential Spokesperson Edwin Lacierda clarifies the bonuses of MWSS executives of up to P500,000 are legal. File photo

法律。 总统发言人Edwin Lacierda澄清了高达P500,000的MWSS高管的奖金是合法的。 档案照片

菲律宾马尼拉 - 在大都会自来水和污水处理系统(MWSS)劳工协会谴责4名MWSS受托人的高额奖金后,Malacañang表示P300,000至P500,000奖金是合法的。

总统发言人Edwin Lacierda在一份声明中证实,4名董事“将获得基于绩效的激励(PBI)”,并且该金额符合政府所有和控制公司(GCG)的规定。

“这些奖金与GCG备忘录2012-14号通知所规定的指导方针一致,并指出奖励措施应基于GOCC达到目标成就的程度以及董事的出席情况,”声明说。 “2012年,MWSS的净利润为20亿比索。”

该声明称,高管尚未收到奖金。

这并不是MWSS第一次被批评为高额奖金。

在2012年8月的采访中,MWSS主席Ramon Alikpala告诉Rappler,在过去的管理期间,所有MWSS员工都享受 ,这些是免税的。

Alikpala说,尽管审计委员会(COA)一再要求将这些奖金删除,但这些奖金已经持续多年。

据透露,MWSS司机过去每个月的收入高达P97,000。

'转型'

此后,Alikpala开始 ,将司机的削减每月 , 并按照薪资标准化法将该机构的工资减少

因此,当员工听说一些MWSS高管的奖金在2012年达到五十万比索时,他们质疑这些津贴的合法性。

Alikpala是奖金的获得者之一; 他有资格接受价值P388,800的奖金。 另外三个也将获得类似数量,最高获得P504,900。

Malacañang为MWSS及其4的奖金辩护,价值高达P170万。

声明说:“这[数量]明显偏离了2009年,当时9名MWSS董事会成员获得了平均约250万比索的奖金,尽管该机构的净亏损为3400万。”

“在MWSS中发生的转变证明了沿着直线和正义道路可以实现的收益。” - Rappler.com